Каракаев С.В. РВСН – гарант безопасности Отечества

17 декабря в России отмечен День Ракетных войск стратегического назначения. Накануне этой памятной даты командующий РВСЕ генерал-лейтенант Сергей КАРАКАЕВ дал интервью для «РВО», текст которого с учетом графика выхода нашего журнала публикуется в этом номере.

– Сергей Викторович, с какими результатами Ракетные войска стратегического назначения подошли к 51-й годовщине со дня своего создания? Какие задачи будут решаться стратегическими ракетчиками в 2011 году?

– Основное содержание 2010 учебного года, с точки зрения перспектив развития Ракетных войск, поддержания и совершенствования их боевой готовности, определялось следующими пятью особенностями.

Во-первых, продолжилось совершенствование технической оснащенности группировки РВСН за счет перевооружения на новые ракетные комплексы стационарного и подвижного базирования, перераспределение между дивизиями вооружения и техники, имеющих запас эксплуатационного ресурса. Заложены основы для создания перспективных ракетных комплексов.

Во-вторых, в соответствии с принятыми министром обороны решениями обеспечены дальнейшие практические шаги по реформированию и совершенствованию организационно-штатной структуры РВСН.

В-третьих, сохранен требуемый качественный уровень состояния боевого дежурства. Дежурные силы боеготовы и способны выполнить боевую задачу.

В-четвертых, в установленные планами сроки проводятся работы по постановке на боевое дежурство ракетных полков с новыми ракетными комплексами в Тейковском и Татищевском ракетных соединениях. Выполнена задача по продлению сроков эксплуатации ракетных комплексов, стоящих на боевом дежурстве.

В-пятых, работа командования и инженерного состава объединений и соединений по техническому обеспечению позволила обеспечить готовность ракетно-ядерного оружия к выполнению задач по предназначению.

Не допущено снижения боевой готовности ракетных комплексов, находящихся на боевом дежурстве.

В целом по результатам 2010 года сделан основной вывод, что органы военного управления, соединения, воинские части и организации РВСН способны гарантированно выполнить поставленные боевые задачи в установленные сроки.

По итогам 2010 учебного года лучшим в РВСН признано Оренбургское ракетное объединение под командованием генерал-майора Анатолия Кулая, лучшими соединениями на самоходных пусковых установках – Тейковское ракетное соединение под командованием полковника Олега Глазунова и Тагильское ракетное соединение под командованием полковника Фарида Шигмарданова. Лучшим соединением, несущим боевое дежурство на ракетных комплексах стационарного базирования, признано Ужурское ракетное соединение под командованием полковника Юрия Кашлева.

В числе основных направлений деятельности органов военного управления и личного состава Ракетных войск на 2011-й год определены:

• практическое освоение положений новых уставных документов Вооруженных Сил РФ и РВСН;
• обеспечение качественных показателей боевого дежурства, совершенствование выучки личного состава дежурных смен в выполнении задач по предназначению;
• поддержание готовности вооружения и военной техники к применению, обеспечение их грамотной эксплуатации, принятие на вооружение и ввод в эксплуатацию новых образцов вооружения и военной техники;
• обеспечение результативности боевой учебы;
• поддержание правопорядка и воинской дисциплины, решение социальных проблем военных городков, военнослужащих и гражданского персонала;
• совершенствование охраны и обороны объектов РВСН.

– Что нового появилось в организации боевой подготовки стратегических ракетчиков в 2010 – 2011 годах?

– В 2010 году основные усилия в организации боевой подготовки соединений и частей РВСН были направлены на поддержание боевой выучки личного состава в условиях перехода Вооруженных Сил РФ на новый облик.

Все запланированные мероприятия боевой подготовки 2010 учебного года выполнены в полном объеме. Обеспечено поддержание полевой и боевой выучки подразделений, воинских частей и соединений на уровне, гарантирующем их способность вести боевые действия в различных условиях обстановки.

По итогам года можно выделить ряд основных мероприятий в подготовке войск, отражающих направления развития РВСН и решение задач, поставленных министром обороны Российской Федерации.

В апреле 2010 года Военной инспекцией МО РФ проведена инспекторская проверка войск Омского ракетного объединения. По результатам этой проверки управление данного объединения признано удовлетворительным.

Вместе с тем Военной инспекцией был выявлен ряд недостатков, над которыми Ракетные войска стратегического назначения работали в оставшийся после проверки период 2010 года.

Были положительно оценены практические действия частей и подразделений Тагильского соединения в ходе проведенного в сентябре командно-штабного учения под руководством командующего РВСН.

В июне – июле 2010 года осуществлена переподготовка личного состава третьего ракетного полка Тейковского соединения, перевооружаемого на новые образцы вооружения. В августе 2010 года отделом боевой подготовки РВСН был проведён заключительный этап состязаний на лучший боевой расчет пуска ракетного полка отдельного старта (ОС), ракетного дивизиона самоходных пусковых установок (СПУ), расчет боевого управления и пуска ракетного полка СПУ.

На заключительный, четвертый этап состязаний, проводимый в масштабе РВСН, привлекались боевые расчеты, занявшие первые и вторые места в ракетных объединениях. Всего в этих состязаниях на разных этапах приняло участие более 200 боевых расчётов пуска. Победители и призёры состязаний на лучший боевой расчет пуска ракетного полка ОС, ракетного дивизиона СПУ, расчет боевого управления и пуска ракетного полка СПУ награждены ценными подарками и отмечены в приказе командующего РВСН.

В октябре 2010 года в рамках стратегической тренировки, проходившей по плану министра обороны, проведён учебно-боевой пуск ракеты РС-12М «Тополь» с космодрома «Плесецк». Боевой расчёт пуска, проводивший учебно-боевой пуск ракеты (командир ракетного дивизиона подполковник Денис Бухарин, инженер отделения старший лейтенант Александр Танков), оценен на «отлично». По результатам учебно-боевого пуска 16 офицеров и прапорщиков и 5 военнослужащих по призыву награждены командующим РВСН знаками отличия Министерства обороны Российской Федерации.

Эти мероприятия – свидетельство разнообразия задач, решаемых РВСН для достижения одной цели – обеспечения надёжной и гарантированной защиты нашего государства. Приоритетными направлениями боевой подготовки ракетных полков, имеющих на вооружении подвижные грунтовые ракетные комплексы (ПГРК), выделены:

• совершенствование полевой выучки личного состава;
• обеспечение готовности ракетных полков СПУ к маневренным действиям;
• повышение уровня обученности боевых расчетов, механиков-водителей АПУ и основных специалистов, определяющих боевую готовность воинских частей.

В условиях дальнейшей оптимизации организационно-штатных структур соединений и воинских частей мы не ставим целью кардинальное изменение в основных подходах к полевой выучке войск. На данном этапе решается задача по качественной реализации уже сложившейся системы боевой подготовки РВСН.

В целях обучения личного состава соединений, частей и подразделений РВСН, назначения и поддержания практических навыков органов управления и личного состава по подготовке и проведению пусков ракет на очередной учебный год спланирован ряд учебно-боевых пусков ракет с привлечением личного состава ракетных полков.

– Что в 2010 году сделано в плане перевооружения РВСН на новые ракетные комплексы? Ракетный комплекс с межконтинентальной баллистической ракетой РС-24, получивший название «Ярс», уже находится на опытно-боевом дежурстве. Как он себя зарекомендовал? В течение какого срока планируется провести перевооружение РВСН на этот комплекс? Означает ли это, что ПГРК «Тополь-М» в дальнейшем не будет поступать на вооружение РВСН? Каковы планы по перевооружению РВСН на 2011 год?

– В 2010 году продолжено наращивание боевых возможностей группировки РВСН за счет перевооружения на новые ракетные комплексы.

В начале 2010 года в Тейковском ракетном соединении на опытно-боевое дежурство был поставлен первый полк с новым подвижным грунтовым ракетным комплексом, оснащенным ракетой РС-24 с разделяющейся головной частью (в составе подвижного командного пункта полка и одного ракетного дивизиона).

ПГРК с межконтинентальной баллистической ракетой РС-24 является усовершенствованным вариантом ПГРК «Тополь-М», и в ходе его производства был учтен опыт войсковой эксплуатации подвижных грунтовых ракетных комплексов пятого поколения. За прошедший период опытно-боевого дежурства ПГРК «Ярс» зарекомендовал себя как надежное оружие, в связи с чем принято решение о перевооружении подвижной группировки РВСН на данный тип ракетных комплексов.

При этом ракетный комплекс «Тополь-М» мобильного базирования в дальнейшем на вооружение РВСН поступать не будет.

Кроме того, к концу 2010 года планируется поставить на боевое дежурство в Татищевском соединении шестой ракетный полк, оснащенный ракетным комплексом пятого поколения «Тополь-М» стационарного (шахтного) базирования. Работа по перевооружению ракетных полков на ракетный комплекс «Тополь-М» стационарного базирования будет продолжена и в 2011 году.

Принятие на вооружение МБР РС-24 усилит боевые возможности ударной группировки РВСН по преодолению систем противоракетной обороны, укрепив тем самым потенциал ядерного сдерживания российских Стратегических ядерных сил. Вместе с уже принятой на вооружение моноблочной ракетой РС-12М2 «Тополь-М» шахтного и мобильного базирования эти ракеты составят основу ударной группировки РВСН на обозримую перспективу - до 2020 года.

- Сколько проведено и каковы особенности учебно-боевых пусков ракет, которые были намеченны на 2010 учебный год? Сколько пусков ракет планируется провести в 2011 году?

Ежегодно Ракетными войсками стратегического назначения пуски межконтинентальных баллистических ракет планируются с полигонов, космодрома и из позиционного района Домбаровского ракетного соединения (Оренбургская область) с выполнением следующих задач:

• испытательные пуски, проводимые в рамках опытно-конструкторских работ по созданию перспективных образцов ракетной техники;
• учебно-боевые пуски, которые, как правило, совмещаются с отработкой задач продления сроков эксплуатации стоящих на боевом дежурстве ракет.

В 2010 году РВСН было проведено пять пусков межконтинентальных баллистических ракет различных типов, в том числе:

• один пуск ракеты РС-20В из позиционного района Ясненского ракетного соединения (Оренбургская область) в целях подтверждения летно-технических характеристик ракеты и продления срока эксплуатации ракетного комплекса «Воевода» до 23 лет;
• два пуска ракеты РС-20Б (с космодрома «Байконур» и из позиционного района Ясненского ракетного соединения) по конверсионной программе «Днепр» с попутным выведением на околоземную орбиту космических аппаратов;
• один пуск ракеты РС-12М «Тополь» с космодрома «Плесецк» с целью подтверждения стабильности основных летно-технических характеристик в период продленных сроков эксплуатации;
• один пуск ракеты РС-12М «Тополь» с полигона «Капустин Яр» - с целью подтверждения стабильности основных летно-технических характеристик ракет этого класса в период продленных сроков эксплуатации, отработки средств измерения различного типа измерительных комплексов в интересах Вооруженных Сил РФ, очередного испытания боевого оснащения межконтинентальных баллистических ракет.

На 2011 год запланировано проведение 10 различных пусков МБР.

- Насколько кадровый потенциал офицерского корпуса РВСН соответствует решаемым стратегическими ракетчиками задачам? Каков его качественный состав? Насколько для РВСН свойственна тенденция к омоложению командных кадров?

- Количественные и качественные характеристики офицерского состава РВСН позволяют решать стоящие задачи поддержания боевой готовности. В частях и соединениях проходят службу офицеры 61 национальности, 98% из них имеют высшее образование и являются профессионалами своего дела. Средний возраст офицерского состава - менее 33 лет, причем 45% офицеров - в возрасте до 30 лет.

В настоящее время в решении глобальных стратегических задач роль новейшей техники возрастает многократно. Именно поэтому значительно повышаются требования к личному составу и, прежде всего, к офицерам, которые обслуживают и готовят сложнейшую технику к боевому применению, несут боевое дежурство, командуют подразделениями.

Современных стратегических ракетчиков отличают высокий профессионализм, основательная инженерно-техническая подготовка, эрудиция и широкий кругозор, высокий уровень общей и военной культуры. Кроме этого, значительное количество офицеров-руководителей являются обладателями и соискателями ученых степеней.

Тенденция к омоложению командных кадров свойственна для РВСН. Об этом говорит то, что за последние три года средний возраст командиров соединений снизился с 46 до 44 лет, а командиров полков - с 40 до 38 лет. За этот же период вновь назначены 100 процентов заместителей командующего РВСН, командующих объединениями и командиров соединений, 92 процента командиров полков.

Как видите, командный состав РВСН постоянно обновляется, на руководящие должности назначаются перспективные офицеры, прошедшие необходимую подготовку и имеющие соответствующие образование, знания и опыт руководства воинскими коллективами.

В целом же можно утверждать, что осуществляемый комплекс организационных мероприятий, выработанных на Военном совете РВСН, позволяет формировать высококачественный кадровый состав, способный обеспечить высокую боевую готовность РВСН и их развитие по планам перспективного строительства.

– Какова ситуация с премированием лучших военнослужащих РВСН, проходящих службу в частях постоянной готовности, согласно приказу министра обороны РФ № 400-А? Сколько военнослужащих (и каких категорий) получают такие премии, каковы размеры этих выплат?

– По итогам 2009 учебного года к дополнительным выплатам в 2010 году, в соответствии с приказом министра обороны Российской Федерации 2009 г. № 400-А, определены 67 лучших воинских частей.

Эти выплаты получают более 6 тысяч офицеров РВСН (54%), половина из которых несет боевое дежурство в составе дежурных смен.

В зависимости от занимаемой должности офицеры дополнительно получают ежемесячно от 45 до 120 тысяч рублей.

По категориям офицеров поощрено более 1 000 командиров взводов (по 45 тысяч рублей), более 2 000 командиров рот (по 60 тыс. рублей), 135 командиров дивизионов (по 80 тыс. рублей), 45 командиров полков (воинских частей) (по 100 тыс. рублей), четыре командира соединения (по 120 тыс. рублей).

– Как в РВСН сейчас осуществляется подготовка младших специалистов? Будут ли востребованы эти специальности на «гражданке»? На каких должностях в основном проходят службу в РВСН военнослужащие по призыву?

– Военнослужащими по призыву комплектуются должности водителей автомобилей общего назначения, механиков-водителей специальной техники, дорожных и землеройных машин, механиков средств связи и автоматизированных систем управления, практически все должности в подразделениях охраны и противодиверсионной борьбы – от стрелка до командира отделения. Всего в воинских частях РВСН насчитывается более 300 наименований должностей, подлежащих замещению военнослужащими по призыву.

Что касается подготовки младших специалистов, то она организована и проводится в учебных воинских частях, образовательных учреждениях ДОСААФ России и на практической работе в войсках.

Более 70% младших специалистов поступает в войска из учебной сети РВСН. В настоящее время учебная сеть РВСН, имеющая в своем составе два учебных центра и школу техников, по количеству и качеству подготовки курсантов полностью соответствует специфике задач, выполняемых соединениями и воинскими частями РВСН.

Сегодня в учебных центрах РВСН готовятся специалисты по 34 военно-учетным специальностям, в том числе:

• механики-водители многоосных автомобилей;
• специалисты связи;
• механики-водители и водители дорожных и землеройных машин;
• специалисты систем энергоснабжения;
• специалисты по обслуживанию систем водоснабжения и канализации.

Все специальности младших специалистов связаны с эксплуатацией, обслуживанием и ремонтом техники, оборудования и технических систем общего назначения. Полученные курсантами теоретические знания и практические навыки при подготовке в учебных частях закрепляются и совершенствуются в ходе выполнения должностных обязанностей в войсках. По окончании военной службы молодой человек, уверенно эксплуатирующий технику, способный обнаружить и устранить неисправность, безусловно, будет востребован на предприятиях и в организациях.

В течение каждого периода обучения в соединения и воинские части поступает более 3500 младших специалистов, уровень специальной и технической подготовки которых позволяет им приступить к выполнению обязанностей по предназначению без дополнительной подготовки.

Требуемый уровень профессиональной подготовки выпускников учебных воинских частей РВСН достигается путем целенаправленного формирования у курсантов твердых теоретических знаний и уверенных практических навыков по военно-учетной специальности в ходе занятий по специальной и технической подготовке на циклах практического обучения.

Циклы практического обучения укомплектованы профессиональным преподавательским составом, имеющим войсковой опыт и необходимый методический уровень. Занятия по специальности проводятся в учебных классах, учебно-лабораторных комплексах, на объектах учебно-материальной базы, оборудование которых обеспечивает индивидуальное обучение курсантов по всем темам учебного плана.

В течение трех лет в соединениях РВСН успешно функционирует и система подготовки младших специалистов в составе учебных взводов и на практической работе методом сборовых мероприятий. Объем подготовки составляет до полутора тысяч человек в период обучения. Для их качественного обучения разработаны программы и методики подготовки, создана необходимая учебно-материальная база, что позволяет в течение двух - трех месяцев на базе соединений и воинских частей готовить младших специалистов. При этом срок их активной службы непосредственно в воинской части составит от восьми до девяти месяцев.

- Как структурно изменились за последние годы РВСН? Какие организационно-штатные мероприятия проведены в войсках в 2010 году? Что предпринимается командованием для сохранения наиболее квалифицированных кадров?

- За последние пять лет принципиальных изменений в структуре РВСН не произошло. Осталась без изменений испытанная годами трехуровневая система органов военного управления: командование РВСН - ракетное объединение - ракетное соединение. Сохранена система боевого дежурства на всех уровнях до пусковой установки включительно, позволяющая гарантированно выполнить боевую задачу по приказу Верховного Главнокомандующего Вооруженными Силами Российской Федерации.

Вместе с тем с 2006 по 2009 год в соответствии с Планом строительства и развития Вооруженных Сил Российской Федерации, годовыми планами, разработанными во исполнение решений Президента и Правительства Российской Федерации, директив министра обороны Российской Федерации и указаний Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации, в структуре РВСН произведен ряд существенных изменений. Основные из них:

• расформированы одна ракетная дивизия, дислоцировавшаяся в г. Канске Красноярского края, и 19 ракетных полков;
• выведены из состава РВСН Ставропольский военный институт связи и пять Центральных ремонтных заводов;
• объединены в одну структуру испытательный полигон «Сары-Шаган» и Государственный центральный межвидовой полигон «Капустин Яр» (Астраханская область);
• включено в состав РВСН Тверское суворовское военное училище.

Всего за период с 1 января 2006 г. по 1 января 2010-го было сокращено более 10 тысяч должностей военнослужащих и свыше 8 тысяч должностей гражданского персонала. В 2010 году основные усилия по совершенствованию организационно-штатной структуры войск были сосредоточены на:

• приведении организационно-штатной структуры войск в соответствие с решаемыми задачами;
• недопущении снижения уровня боевой и мобилизационной готовности войск в результате проведения запланированных организационно-штатных мероприятий;
• выходе на установленную Генеральным штабом Вооруженных Сил РФ численность военнослужащих и гражданского персонала при формировании нового облика наших Вооруженных Сил.

В 2010 году проведены следующие основные организационно-штатные мероприятия:

• расформированы Финансово-экономическое управление и Военно-научный комитет Ракетных войск стратегического назначения;
• переданы Космическим войскам отдельная научно-испытательная станция (г. Ключи) и учебный центр (г. Мирный), а Военно-научному комитету Генерального штаба Вооруженных Сил РФ - 4 Центральный научно-исследовательский институт;
• проведена оптимизация состава и численности воинских частей и организаций, расположенных в г. Москве и Московской области;
• созданы филиалы Военной академии Ракетных войск стратегического назначения имени Петра Великого в городах Серпухове и Ростове-на-Дону (за счет включения в структуру академии соответствующих военных институтов);
• осуществлено сокращение состава и численности высших военных учебных заведений в связи с уменьшением набора слушателей и курсантов.

Проведение этих мероприятий в 2010 году позволило оптимизировать структуру РВСН, изыскать более 3300 должностей военнослужащих (из них 785 - офицеров) и 1300 должностей гражданского персонала и выполнить требования Генерального штаба Вооруженных Сил РФ по выходу на установленную штатную численность.

За период с 2008 года было определено дальнейшее служебное предназначение более чем 14,5 тысяч офицеров и 10 тысяч прапорщиков.

К концу 2010 года планируется оптимизировать структуру и численность Командования Ракетных войск стратегического назначения, создать единую систему управления материально-техническим обеспечением, объединив структурные подразделения технического и тылового обеспечения в органах военного управления, соединениях, воинских частях и организациях, а также провести ряд других организационно-штатных мероприятий.

Что касается судьбы военнослужащих, высвобождающихся в ходе организационно-штатных мероприятий, то необходимо отметить, что в РВСН существует отлаженная система работы командования, кадровых органов по определению служебного предназначения офицеров и прапорщиков в ходе проводимых мероприятий. Основа этой работы строится на строго индивидуальном подходе в отношении каждого военнослужащего.

Во всех управлениях, отделах и службах Командования РВСН, объединениях и соединениях составлены планы работы, в которых определены конкретные задачи командирам и кадровым органам, управлениям, отделам и службам, предусмотрено составление персональных списков высвобождающихся офицеров и прапорщиков. Формируется банк данных по вакантным должностям в масштабе РВСН, устанавливается взаимодействие с кадровыми органами видов, родов войск и военных округов, разрабатываются графики проведения индивидуальных бесед с соответствующими должностными лицами и графики подсчета личных дел, прохождения военно-врачебной комиссии, предоставления отпусков.

Главной задачей в ходе проведения организационно-штатных мероприятий мы считаем сохранение как для Ракетных войск, так и для Вооруженных Сил в целом максимального количества высоко подготовленных и квалифицированных, имеющих навыки работы с людьми, хорошо зарекомендовавших себя в повседневной жизнедеятельности офицеров, улучшение качественных показателей укомплектованности войск. На сегодняшний день эта задача в целом выполняется успешно.

В 2011 году основные усилия по совершенствованию организационно-штатной структуры Ракетных войск стратегического назначения будут направлены на:

• дальнейшую оптимизацию структуры органов военного управления на всех уровнях с целью исключения дублирующих функций;
• расформирование отдельных малочисленных воинских частей, укрупнение воинских частей и органов с перераспределением задач и функций, исключающих их дублирование;
• замену должностей военнослужащих, не определяющих боеспособность воинских частей, на должности гражданского персонала.

- Как в условиях реформирования РВСН обеспечивается социальная защищенность военнослужащих, увольняемых в запас военнослужащих и членов их семей?

- Вопросы социальной защиты военнослужащих находятся под пристальным вниманием Командования РВСН, так как от этого во многом зависит настрой людей на решение поставленных задач, а значит, и социальная стабильность в войсках.

Для доведения до военнослужащих информации в области права, принятых нормативно-правовых документов по вопросам социальной защиты военнослужащих и членов их семей в местах дислокации объединений и соединений РВСН функционируют внештатные юридические консультации гарнизонов, а также созданы социальные комиссии (группы).

Индивидуальную юридическую помощь оказывают внештатные справочно-кон-сультационные пункты для проведения профессиональной ориентации военнослужащих, подлежащих увольнению из Вооруженных Сил Российской Федерации, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей. В подразделениях воинских частей организована работа уголков правовых знаний, которые оборудованы в комнатах досуга.

В системе общественно-государственной подготовки и информирования до всех категорий военнослужащих регулярно доводятся принятые нормативно-правовые документы по вопросам социальной защиты военнослужащих и членов их семей, об особенностях прохождения военной службы в период перехода к новому облику Вооруженных Сил, о правах и социальных гарантиях военнослужащих и членов их семей, проводится их разъяснение.

В настоящее время особым приоритетом является работа с военнослужащими, подлежащими увольнению в 2010 – 2011 годах. Данной работой непосредственно занимается созданный приказом командующего РВСН в 2008 году внештатный Центр социальной адаптации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей Ракетных войск стратегического назначения (Центр «САВ»). В 2010 году этим Центром проведены Дни социального обслуживания военнослужащих, подлежащих увольнению с военной службы, в четырех гарнизонах РВСН Московского региона [ЗАТО «Власиха», ЗАТО «Молодежный» (г. Наро-Фоминск), ЗАТО «Восход» (г. Новопетровск), г. Юбилейный], во время которых 932 военнослужащим и членам их семей оказано 967 социальные услуги, а также День социального обслуживания в Тейковском гарнизоне (Ивановской области).

В рамках соглашения между Командованием РВСН и Правительством Московской области ведется плодотворная работа по социальной адаптации военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей, проживающих в военных городках РВСН, расположенных в Подмосковье. Прежде всего – это профессиональная переподготовка военнослужащих. В 2008-2010 гг. на базе Центра «САВ РВСН» прошли профессиональную переподготовку 306 человек.

Центр социальной адаптации оказывает содействие в трудоустройстве увольняемых военнослужащих. Для этого постоянно ведется и ежемесячно уточняется банк вакансий рабочих мест в регионах ответственности, организованы и проводятся консультации. В 2010 году по вопросам трудоустройства обратилось 220 человек, каждый четвертый трудоустроен.

Организовано выполнение требований приказов министра обороны РФ по организации профессиональной переподготовки увольняемых военнослужащих по одной из гражданских специальностей в военно-учебных заведениях РВСН. Такую профессиональную переподготовку военнослужащих осуществляет Военная академия Ракетных войск стратегического назначения имени Петра Великого и ее филиалы в Ростове и Серпухове. С сентября 2009 года по настоящее время профессиональную переподготовку на гражданские специальности прошли свыше 250 военнослужащих РВСН, подлежащих увольнению с военной службы.

– Как Вы считаете, сохранятся ли ключевая роль и значение РВСН в обеспечении безопасности страны на ближайшие годы и в отдаленном будущем?

– Ядерный статус Российской Федерации, как историческая реальность, сохранится на обозримый период до тех пор, пока в результате научно-технического прогресса или изменения характера международных отношений ядерное оружие не утратит своей сдерживающей роли.

Полагаю, что в ближнесрочной перспективе опора на ядерное сдерживание должна обеспечить необходимый запас времени и баланс сил и для формирования нового облика Вооруженных Сил РФ в целом, и подъема их на новый качественный уровень.

В настоящее время в России, как и ранее в Советском Союзе, в силу геополитического положения нашей страны, основной упор в распределении сил в структуре своих Стратегических ядерных сил сделан на наземную составляющую – Ракетные войска стратегического назначения. Ведущая роль РВСН в ядерной триаде определяется не только количественным составом ракетных носителей, числом и возможностями боевых зарядов. Высокая оперативная готовность к выполнению задач, живучесть объектов, всепогод-ность решения поставленных задач, устойчивость боевого управления РВСН в условиях противодействия возможного противника во многом определяют вклад РВСН в осуществление задачи ядерного сдерживания.

В связи с вышесказанным представляется, что роль РВСН в решении этой задачи, которая была им присуща на протяжении пятидесятилетней истории их существования, сохранится и далее.

- Что бы вы хотели в этот праздничный день пожелать всем, чья судьба оказалась связана с самым грозным родом войск - Ракетными войсками стратегического назначения?

- Вся история создания, становления и развития РВСН была подчинена высшей цели - обеспечению надежной защиты нашего Отечества. Созданные по велению времени гением отечественных ученых и конструкторов, самоотверженным трудом инженеров и тружеников оборонных предприятий, мужеством и героизмом многих поколений стратегических ракетчиков, РВСН всегда были и по настоящее время остаются надежным ракетно-ядерным щитом России, гарантом ее безопасности и суверенитета.

Из поколения в поколение стратегические ракетчики бережно хранят и приумножают славные боевые традиции старших поколений по организации и несению боевого дежурства, постановке на боевое дежурство новейших образцов вооружения и ракетной техники, грамотной ее эксплуатации.

И сегодня, в новом облике Вооруженных Сил Российской Федерации, благодаря напряженному ежедневному ратному труду воинов-ракетчиков, Ракетные войска стратегического назначения поддерживают статус России как великой ядерной державы, гарантируют ее высокую обороноспособность и независимость.

Желаю всем стратегическим ракетчикам, ветеранам, создателям и испытателям ракетной техники, их семьям крепкого здоровья, оптимизма, счастья и благополучия, высоких достижений в службе и труде на благо нашей великой России.

КАРАКАЕВ Сергей Викторович родился 4 июня 1961 г. в Кущевском районе Краснодарского края.
Окончил Ростовское высшее военное командно-инженерное училище (1983 г.), командный факультет Военной академии им. Ф.Э. Дзержинского (1994 г)., Северо-Западную академию государственной службы (2004 г., заочно). В 2009 году с отличием окончил Военную академию Генерального штаба Вооруженных Сил РФ.
Последовательно прошел в войсках все командно-штабные должности от инженера группы до командира ракетного соединения.
Возглавлял направление в Главном управлении кадров Министерства обороны РФ. В 2006-2008 гг. командовал Владимирским ракетным объединением.
С октября 2009 года – начальник штаба – первый заместитель командующего Ракетными войсками стратегического назначения.
Указом Президента Российской Федерации от 22 июня 2010 г. назначен командующим Ракетными войсками стратегического назначения.
Награжден орденом «За военные заслуги», семью медалями.
Кандидат военных наук.

Подготовил Вадим КОВАЛЬ